Las empleadas bonaerenses van a poder tomarse una licencia laboral si son víctimas de violencia de género. La medida fue aprobada el 27 de diciembre del 2016 por la Legislatura de la Provincia de Buenos Aires. El nuevo derecho prevé el acompañamiento de la víctima y el resguardo a su intimidad. De todas maneras, solo es para las empleadas del ámbito público y no para las del sector privado o informales. En el Congreso de la Nación también hay presentados proyectos para que todas las empleadas, de todo el país, puedan protegerse de situaciones de violencia sin poner en riesgo su salario o la tenencia de sus hijos ya que, en algunos casos, las mujeres deben recurrir a la demanda de licencias psiquiátricas para justificar las ausencias laborales cuando deben esconderse de sus agresores; ir a psicólogos o profesionales de la salud; hacer denuncias judiciales o asesorarse para protegerse o iniciar causas para garantizar los alimentos de sus hijas e hijos.
El proyecto fue presentada por la diputada Valeria Amendolara (FPV- PJ) que resaltó: “Estamos dando respuesta a una demanda concreta de las organizaciones de mujeres y sindicatos estableciendo una licencia específica que permite a las víctimas tomarse un tiempo para recuperarse física y emocionalmente, asesorarse e iniciar acciones judiciales. La violencia de género no es una enfermedad ni un asunto particular por lo que resulta injusto y que las víctimas deban tomar carpetas psiquiátricas. En el caso de la violencia ejercida por sus ex parejas o padres de sus hijos, por ejemplo, al enfrentarse judicialmente por la tenencia el hecho de haber recurrido a una licencia psiquiátrica les trae desventajas o complicaciones legales. Estamos llamando las cosas por su nombre y reconociendo un derecho que promueve la igualdad de oportunidades en los ámbitos laborales”.
