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 Ni empresas
pequeñas ni grandes, ni industriales ni de servicios quedaron al margen de la
generalizada caída en el nivel de empleo en los últimos doce meses, que se profundizó
en julio. El indicador anual elaborado por la Sociedad de Estudios Laborales señala un
descenso de la cantidad de empleos privados del 6,4 por ciento, alimentado por una baja
del 0,8 por ciento en julio. Sólo el sector de servicios financieros (bancos) escapó a
dicha tendencia, pero con un aumento de la dotación mínima. La mayor expulsión de empleo se sigue registrando en el rubro de la construcción, que incluso en el mes de julio registró una caída en la cantidad de personal del 2,2 por ciento, acumulando en los últimos doce meses un descenso del 35,7 por ciento. Es decir, que en dicho sector se destruyó más de la tercera parte de los puestos de trabajo. La caída en la inversión y la ausencia de inicio de nuevas obras está castigando duramente sobre las espaldas de una de las franjas laborales con menores niveles de remuneración. La industria manufacturera es el segundo rubro en el ranking de sectores expulsores de empleo. En el último mes, habría destruido el 1,5 por ciento de los puestos de trabajo –conforme a la encuesta realizada sobre empresas de Capital Federal y Gran Buenos Aires–, y en el último año ya se habría desprendido del 9,3 por ciento de sus empleados. Ni siquiera el renglón de servicios públicos privatizados, que suma a los sectores de electricidad, gas y agua, escapó al pronunciado declive del mercado laboral. Pese a los buenos resultados de sus empresas, que por su condición monopólica han podido esquivar el impacto pleno de la recesión, reflejaron una baja en el empleo del 3,5 por ciento en el año y 0,2 por ciento en julio. También en el sector de comercios, restaurantes y hoteles (uno de los más significativos en cantidad de ocupados) se observan descensos importantes en el nivel de empleo, del 2,8 por ciento en el año y del 0,5 por ciento tan sólo en julio. Los rubros de Servicios comunales, sociales y personales, y Servicios financieros y a las empresas, observan oscilaciones de distinto signo pero inferiores al 0,6 por ciento anual, lo que indica cierta estabilidad en la cantidad de puestos de trabajo. De la encuesta, finalmente, apenas el sector de Transporte y Comunicaciones surge con algún indicio de creación neta de empleo significativa, con un aumento del 3,2 por ciento en los últimos doce meses. Sin embargo, esta tendencia habría empezado a revertirse, al reflejar una baja del 0,2 por ciento en julio. Tampoco se encuentran franjas de comportamiento positivo en cuanto a creación de empleo cuando el análisis se hace en función del tamaño de las empresas. Sí se observa, en este caso, que las empresas más pequeñas son las que en mayor proporción se han desprendido de los trabajadores que ocupaban hasta hace un año, tal cual se refleja en el cuadro adjunto. La Encuesta de Coyuntura Laboral que confecciona la SEL es una referencia tanto para los analistas privados como para el sector público, ya que su serie ha ido anticipando los resultados que luego refleja el Indec como resultado de la Encuesta Permanente de Hogares. Ernesto Kritz, director de la SEL, fue hasta hace menos de dos años el responsable de las encuestas laborales del Ministerio de Trabajo, con una metodología similar a la que ahora aplica desde la actividad privada.
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