Las críticas empresariales a la Ley de Teletrabajo son "incorrectas" y "exageradas", al no tener correlato con el texto legal, advirtieron abogados laboralistas de diferentes ámbitos, que resaltaron la importancia de que haya sido sancionada una norma que consolide derechos sobre una modalidad ya existente. Restaltaron las cuestiones conflictivas a considerar en la reglamentación y las negociaciones colectivas. "Las ideas de una parte del sector empresarial para criticar la ley son, como mínimo, incorrectas" y producto de "un análisis equivocado o mailintencionado" porque "no tienen correlato en el texto legal", aseguró el abogado laboralista y docente de la UBA Francisco De Cillis, socio del estudio Ackerman&De Cillis, dedicado en especial a atender a las pymes.