El funcionario porteño detalló los puntos que posibilitaron el acuerdo, entre los que se destacan nuevas licencias por enfermedad y maternidad. Dijo que "los metrodelegados cedieron en algunos puntos que estaban reclamando, como por ejemplo los 10 días de tramites personales, y así fue como se cerró este conflicto".

En su criterio, a los beneficios obtenidos se debe sumar "el 23 por ciento de aumento que había firmado la representación de Unión Tranviarios Automotor, que tiene la representación gremial para firmar en acuerdo de paritarias y en acuerdo salarial" que, sin embargo, no tienen nada que ver con empleados asociados en el Gremio de Trabajadores de Subte y Premetro (AGTSyP).