“Si un empresario no sabe por qué su pyme no funciona, bueno, que venga a ver si lo podemos ayudar”, se ofrece desde la Universidad Tecnológica Nacional (UTN Regional Buenos Aires), donde funciona la novedosa Cátedra Abierta Pyme. Las pequeñas y medianas empresas con problemas para enfrentar la crisis o para adecuarse a las nuevas demandas del mercado pueden acercarse a sus talleres y seminarios gratuitos: allí, docentes y estudiantes harán un diagnóstico y tratarán de encontrar las soluciones. “Los objetivos de la cátedra son satisfacer las necesidades de las empresas existentes y favorecer el espíritu emprendedor de nuestros estudiantes”, explicó a Página/12 Guillermo Oliveto, secretario de Cultura y Extensión de la facultad regional.
La cátedra fue creada este año a partir de una constatación realizada en esa secretaría. “A la pequeña y mediana empresa le exigen tanto como a una empresa grande en cuestiones impositivas, crediticias y otras. Por otro lado, la nueva situación económica del país ofrece oportunidades para que se trabaje en la sustitución de importaciones. Con una asistencia mínima hay muchas pymes que tendrían posibilidad de triunfar”, consideró Oliveto.
El vínculo de la cátedra con las pymes se concreta a través de un taller. Cuando llega un empresario, es entrevistado por un equipo de docentes y veinte alumnos, que se ocupa de hacer un diagnóstico inicial. “Las consultas más habituales que recibimos son del tipo cómo empezar a producir una nueva línea de productos, cómo solucionar problemas informáticos o de calidad, cómo hacer un ahorro energético”, contó Javier Ona, coordinador de la cátedra. El equipo analiza y discute posibles soluciones a las consultas planteadas y, luego, se hace una devolución al empresario. El diagnóstico siempre es gratuito.
El otro modo vínculo con las empresas consiste en visitas de los estudiantes y sus tutores a las pymes para hacer “prácticas de asesoramiento”. Esta modalidad se está usando con las entidades que integran el Movimiento Nacional de Empresas Recuperadas, es decir, las empresas autogestionadas por sus trabajadores. “En general, quienes tomaron las empresas son personas con mucha formación y experiencia técnica pero baja capacidad de gestión. Y en eso podemos ayudar, mientras, a la vez cubrimos una experiencia práctica para los estudiantes”, señaló el secretario de Cultura y Extensión.
Los empresarios interesados en comunicarse con la Cátedra Abierta Pyme pueden hacerlo en la Secretaría de Cultura y Extensión de la UTN Buenos Aires, en Medrano 951, 2º piso, oficina 206, teléfonos 4867-7545 y 48637711. En Internet la dirección es www.sceu.capyme.frba.edu.ar.
Además de atender las necesidades de pequeños y medianos empresarios, la cátedra abierta pretende impulsar un cambio cultural: “Cuando se gradúan, los ingenieros suelen salir a buscar trabajo con su título en la mano. Acá queremos ayudarlos a que también puedan generar emprendimientos y empleos”, contó Ona. Uno de las iniciativas en marcha es articular los proyectos empresariales que ya tienen pensados los estudiantes avanzados. Otra es realizar un concurso de ideas innovadoras entre los diferentes cursos de la facultad y apoyarlos con un equipo de docentes. Por ejemplo, alumnos a punto de egresar planearon desarrollar una empresa de cría de ñandúes, un rubro con potencial en el país.
“Lamentablemente, no tenemos presupuesto para hacer una incubadora de empresas. Hoy sólo podemos romper con la barrera cultural que muchas veces frena los emprendimientos nuevos y darles apoyo desde la tecnología educativa y los contactos adecuados”, dijo Oliveto. Y Ona agregó: “La idea sería despertar ese espíritu emprendedor no en los últimos años de la carrera sino en los primeros, para poder generar actividad económica aun en medio de la crisis”.