La Comisión de Derechos Humanos del Concejo Municipal convocó ayer a los responsables del Consejo de Administración de un edificio de Santa Fe 1247, que fueron denunciados por discriminación en enero pasado, por una resolución que obligaba al personal de servicio a utilizar la puerta auxiliar. Según la denuncia de la empleada de una de las habitantes del inmueble, los administradores habían tratado al personal doméstico como "siervas". Los denunciados hicieron su descargo. "Desde la administración negaron que el hecho haya sido discriminatorio y agraviante hacia el personal", afirmó el presidente de la Comisión de Derechos Humanos del Concejo, Carlos Comi, quien agregó que "el martes próximo la comisión evaluará hasta dónde llega el derecho a la propiedad y hasta dónde el derecho de las personas que trabajan allí".

Al encuentro no asistió el presidente del Consejo de Administración, que firmó la nota el 15 de enero pasado, pero sí fue el administrador, en representación del Consejo. En ese marco, según explicó Comi, el representante limitó la resolución a una medida organizativa y desmintió haber agraviado a las personas que trabajan allí", relató Comi. En la misma línea, también "negaron haber tratado de siervas a las empleadas domésticas".

En este contexto, la Comisión de Derechos Humanos, acordó que el tema se evaluará nuevamente el próximo martes. Por su parte, el Consejo de Administración del edificio Niza deberá presentar una nota ratificando lo argumentado en la reunión de ayer.

En ese edificio del microcentro trabajan unos 35 empleados, entre domésticas, personal de seguridad y de servicio. Todos ellos recibieron, a mediados de enero, una nota del Consejo de Administración que les prohibía terminantemente utilizar el palier principal y los ascensores, al tiempo que les ordenaba ingresar por la puerta auxiliar, entre otras restricciones. Algunos de los trabajadores tienen más de 20 años de antigüedad, y sintieron que les daban un trato agraviante.