16:05 › ELIMINACIóN DEL BONO DE FIN DE AñO

ATE evalúa medidas de fuerza

El secretario general de la Asociación de Trabajadores del Estado de la ciudad de Buenos Aires, José Luis Matassa, reiteró su rechazo al decreto Necesidad y Urgencia 324/2011 del Ejecutivo nacional que somete a revisión los salarios de los empleados de la administración pública y que dispuso la eliminación de un aporte extraordinario que se les otorga desde hace más de una década. "Para nosotros, es un recorte del salario. (La bonificación) representaban cerca del 80 por ciento del salario y, en otros casos, superaba el salario de bolsillo. Prorrateado mes a mes, aproximadamente era el diez por ciento", interpretó el gremialista.

El artículo 8 de ese decreto publicado el lunes indica que a partir del 1º de enero de 2012 la Secretaría de Hacienda evaluará los pagos a los empleados públicos del Ejecutivo, organismos descentralizados y otros estamentos del Estado “que contemplen conceptos no comprendidos en su sueldo mensual, normal, regular, habitual y permanente asignado en función de su cargo y categoría escalafonaria”. Se trata de los pagos de adicionales, bonificaciones o plus a los empleados estatales.

"Éste es un modelo viejo, ya lo vivimos nosotros: ante cualquier problema en la economía nacional, es el bolsillo de los trabajadores estatales la primera variable" criticó el titular de ATE-Capital, organismo cuyo Consejo Directivo Nacional planteó su rechazo a esa medida. Según Matassa, "nos han reducido el salario. Esta bonificación hace más de diez años que la veníamos cobrando en algunos lugares se llama premio de fin de año, en otros bonificación. Ya era parte de nuestro sueldo".

El gremialista criticó, además, que la medida evidencia la intención de "este gobierno, que no discute en paritarias el aumento salarial del año, sino que lo saca por decreto y sólo deja unas cuestiones menores para discutir". "Las paritarias no son democráticas y libres: nos imponen un aumento de salario que no quieren discutir con los trabajadores sólo podemos discutir cuestiones importantes pero que son menores que la pauta salarial ante los procesos inflacionarios que vivimos", aseveró.

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